倫理委員會章程

第一章  總  則

第一條  為保護臨床研究受試者的權(quán)益和安全，規(guī)范本倫理委員會的組織和運作，根據(jù)中華人民共和國國家藥品監(jiān)督管理局、國家衛(wèi)生健康委頒布的《藥物臨床試驗質(zhì)量管理規(guī)范》（2020版）、《涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究倫理審查辦法(2016)》、《醫(yī)療器械臨床試驗質(zhì)量管理規(guī)范(2016)》、《藥物臨床試驗倫理審查工作指導(dǎo)原則（2010）》、《體外診斷試劑臨床試驗技術(shù)指導(dǎo)原則（2014）》制定本章程。

    第二條  倫理委員會的宗旨是通過對臨床研究項目的科學(xué)性、倫理合理性進行審查，確保受試者尊嚴(yán)、安全和權(quán)益得到保護，促進生物醫(yī)學(xué)研究達到科學(xué)和倫理的高標(biāo)準(zhǔn)，增強公眾對臨床研究的信任和支持。

第三條  倫理委員會依法在國家和所在省級食品藥品監(jiān)督管理局、衛(wèi)生行政管理部門備案，接受政府的衛(wèi)生行政管理部門、藥監(jiān)行政管理部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。

第二章  組  織

    第四條  倫理委員會名稱：臨床試驗倫理委員會。

    第五條  倫理委員會地址：合肥市第二人民醫(yī)院廣德路院區(qū)門診五樓行政辦公區(qū)東區(qū)倫理委員會辦公室  

    第六條  組織架構(gòu)：倫理委員會隸屬合肥市第二人民醫(yī)院。倫理委員會下設(shè)辦公室。

    第七條  職責(zé)：倫理委員會對涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究項目的科學(xué)性和倫理合理性進行獨立、稱職和及時的審查。審查范圍包括藥物、醫(yī)療器械、診斷試劑的臨床試驗項目。審查類別包括初始審查、跟蹤審查和復(fù)審。倫理委員會辦公室負(fù)責(zé)倫理委員會日常行政事務(wù)的管理工作。

    第八條  權(quán)力：倫理委員會有權(quán)批準(zhǔn)／不批準(zhǔn)一項臨床研究，對批準(zhǔn)的臨床研究進行跟蹤審查，終止或暫停已經(jīng)批準(zhǔn)的臨床研究。

    第九條  醫(yī)院為倫理委員會提供獨立的辦公室，有可利用的檔案室和會議室。醫(yī)院為委員、獨立顧問、秘書與工作人員提供充分的培訓(xùn)，使其能夠勝任工作。

    第十條  財政資源：倫理委員會的行政經(jīng)費列入醫(yī)院財政預(yù)算。經(jīng)費使用按照醫(yī)院財務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行，可應(yīng)要求公開支付給委員的勞務(wù)費。

第三章  組建與換屆

    第十一條  倫理委員會委員的組成：醫(yī)藥專業(yè)人員、非醫(yī)藥專業(yè)人員、法律專家、與醫(yī)院不存在行政隸屬關(guān)系的外單位的人員，并有不同性別的委員，且不少于7人。

    第十二條  委員的招募/推薦：倫理第一屆委員會委員采取醫(yī)院任命的方式，以后采用自薦及推薦的方式，并征詢本人意見，確定委員候選人名單。

    第十三條  任命的機構(gòu)與程序：醫(yī)院負(fù)責(zé)倫理委員會主任委員的任命。倫理委員會主任委員負(fù)責(zé)當(dāng)選委員的任命。

    接受任命的倫理委員會委員應(yīng)參加GCP和倫理審查的培訓(xùn)；應(yīng)提交本人簡歷、資質(zhì)證明文件，GCP與倫理審查培訓(xùn)證書；同意并簽署利益沖突聲明及保密承諾。

    第十四條  倫理委員會設(shè)主任委員1名，副主任委員至少1名。主任委員負(fù)責(zé)主持倫理委員會工作，負(fù)責(zé)主持審查會議，審簽會議記錄與審查決定文件。主任委員缺席時，由副主任委員代替主任委員行使職責(zé)。

    第十五條  倫理委員會委員任期5年,可連任。

    第十六條  換屆：期滿換屆應(yīng)考慮保證倫理委員會工作的連續(xù)性，審查能力的發(fā)展，委員的專業(yè)類別，以及不斷吸收新的觀點和方法。換屆候選委員采用自薦和委員推薦的方式產(chǎn)生，醫(yī)院任命。

    第十七條  免職：以下情況可以免去委員資格：本人書面申請辭去委員職務(wù)者；因各種原因長期無法參加倫理審查會議者；因健康或工作調(diào)離等原因，不能繼續(xù)履行委員職責(zé)者；因行為道德規(guī)范與委員職責(zé)相違背(如與審查項目存在利益沖突而不主動聲明)，不適宜繼續(xù)擔(dān)任委員者。

    免職程序：委員免職由倫理委員會討論決定，同意免職的票數(shù)應(yīng)超過法定到會人數(shù)的半數(shù)，免職決定以醫(yī)院正式文件的方式公布。

    第十八條  替換：因委員辭職或免職，可以啟動委員替換程序。根據(jù)資質(zhì)、專業(yè)相當(dāng)?shù)脑瓌t招募／推薦候選替補委員，替補委員由倫理委員會討論決定，同意票應(yīng)超過法定到會人數(shù)的半數(shù)。當(dāng)選的替補委員以醫(yī)院正式文件的方式任命。

    第十九條  獨立顧問：如果委員專業(yè)知識不能勝任某臨床研究項目的審查，或某臨床研究項目的受試者與委員的社會與文化背景明顯不同時，可以聘請獨立顧問。獨立顧問應(yīng)提交本人簡歷、資質(zhì)證明文件，簽署保密承諾與利益沖突聲明。獨立顧問應(yīng)邀對臨床研究項目的某方面問題提供咨詢意見，但不具有表決權(quán)。

第二十條  倫理委員會設(shè)秘書1-2名。秘書由倫理委員會主任委員任命。

第四章  運  作

    第二十一條  審查方式：倫理委員會的審查方式有會議審查，緊急會議審查，快速審查。實行主審制，每個項目應(yīng)安排2名主審委員審查，填寫審查工作表。會議審查是倫理委員會主要的審查工作方式，委員應(yīng)在會前預(yù)審送審項目。研究過程中出現(xiàn)重大或嚴(yán)重問題，危及受試者安全，應(yīng)召開緊急會議審查?？焖賹彶槭菚h審查的補充形式，目的是為了提高工作效率，主要適用于臨床研究方案的較小修正、方案偏離/違背審查、年度/定期跟蹤審查、終止/暫停跟蹤審查、可疑且非預(yù)期嚴(yán)重不良反應(yīng)審查、結(jié)題審查。

    第二十二條  法定到會人數(shù)：到會委員人數(shù)應(yīng)超過半數(shù)成員；到會委員應(yīng)包括醫(yī)藥專業(yè)、非醫(yī)藥專業(yè)、獨立于研究實施機構(gòu)之外的委員，參會委員的性別均衡。

    第二十三條  決定的票數(shù)：超過全體委員1/2票數(shù)的意見作為審查決定。

    第二十四條  利益沖突管理：每次審查／咨詢研究項目時，與研究項目存在利益沖突的委員或獨立顧問應(yīng)主動聲明并回避。制定利益沖突政策，識別任何與倫理審查和科學(xué)研究相關(guān)的利益沖突，并采取相應(yīng)的管理措施。    

    第二十五條  保密：倫理委員會委員／獨立顧問簽署保密協(xié)議，對送審項目的文件保密，審查完成后，及時交回所有送審文件與審查材料，不得私自復(fù)制與外傳。

    第二十六條  協(xié)作：倫理委員會與醫(yī)院所有與受試者保護相關(guān)的部門協(xié)同工作，明確各自在倫理審查和研究監(jiān)管中的職責(zé)，保證本組織機構(gòu)承擔(dān)的以及實施的所有涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究項目都提交倫理審查，所有涉及人的研究項目受試者的健康和權(quán)益得到保護；有效的報告和處理偏離或違背法規(guī)與方案的情況；建立與受試者有效的溝通渠道，對受試者所關(guān)心的問題做出回應(yīng)。建立與其它倫理委員會有效的溝通交流機制，協(xié)作完成多中心臨床研究的倫理審查。

    第二十七條  質(zhì)量管理：倫理委員會接受醫(yī)院主管部門對倫理委員會工作質(zhì)量的定期檢查；接受衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理；接受獨立的、外部的質(zhì)量評估或認(rèn)證。倫理委員會對檢查發(fā)現(xiàn)的問題采取相應(yīng)的改進措施。

第五章 附則

第二十八條  本委員會在工作中發(fā)現(xiàn)超出職能范圍的問題與事故，移交有關(guān)部門處理。

第二十九條 本章程自發(fā)布之日起生效。